quarta-feira, 26 de março de 2014

PREFEITURA MUNICIPAL REALIZA REUNIÃO DE TRABALHO DA IMPLANTAÇÃO DA METODOLOGIA ESTRATÉGICA DE GESTÃO PARA RESULTADOS...


A Prefeitura Municipal, por meio da Subsecretaria de Planejamento, Orçamento e Tecnologia, realizou nesta terça-feira (25), no auditório do SICOOB Credisete, reunião de trabalho para o processo de implantação da prática de Gestão para Resultados, que contou com a participação de representantes designados para compor a equipe estratégica setorial, responsáveis pelo acompanhamento de projetos nas unidades.

O processo de implantação está dando continuidade ao processo iniciado junto a Projetos Estratégicos Prioritários, agora ampliando com a inclusão dos projetos eleitos por cada secretaria municipal.

Vale relembrar que em 2013 o Governo Municipal selecionou cinco Projetos Estratégicos Prioritários para a implantação da metodologia: Construção e Estruturação de Creches da Rede Pública Municipal; Pavimentação e Qualificação de Vias Urbanas; Construção e Estruturação do Hospital Regional Dr. Márcio Paulino; Estação de Tratamento de Esgoto Sanitário (ETE); Captação de Água do Rio das Velhas e Estação de Tratamento de Água (ETA), Adutoras e Elevatórias.

O representante da equipe estratégica do SAAE, Lucas Abreu, que também integra a equipe de gestores municipais, apresentou um dos projetos, destacando a importância de efetivar o acompanhamento para garantir a entrega do produto/serviço conforme o planejado, e também se mostrou comprometido com o trabalho que está desenvolvendo em parceria com a Secretaria de Planejamento, Orçamento e Tecnologia.

Na reunião, os servidores receberam a cartilha “Gestão Pública para Resultados 2014”, em continuidade à metodologia que teve início em 2013, com o processo de elaboração do planejamento estratégico municipal, o Plano Plurianual 2014-2017.


A proposta de gerenciamento para resultados no município de Sete Lagoas tem os seguintes objetivos: melhorar a qualidade e a eficiência dos serviços públicos prestados à sociedade sete-lagoana; modificar a cultura burocrática da Administração Pública Municipal, implantando uma cultura voltada para resultados; maior capacidade de priorização e de comunicação de suas ações, ao direcionar esforços e ao construir parceria em torno dos resultados que se pretende alcançar; definir ação do colaborador individualizada com metas alinhadas às estratégias organizacionais estabelecidas; melhorar o direcionamento de recursos e de esforços na solução dos entraves que venham a dificultar o alcance dos resultados.

O Governo Municipal, por meio do prefeito Marcio Reinaldo, frisa a importância de acompanhar o desenvolvimento das ações setoriais sob a perspectiva de atuação integrada, alinhando esforços e práticas que garantam a conclusão e alcance de metas, qualificando os resultados projetados. A técnica da Subsecretaria de Planejamento, Orçamento e Tecnologia, Ana Angélica Rodrigues Alves, afirmou a importância de identificar os segmentos e o público-alvo (direto e indireto), atuando com a implementação de medidas potenciais. “Temos que trabalhar com soluções e não com problemas”, enfatizou.

Igualmente a técnica Iara Drumond Abreu dos Santos ressaltou que “a Gestão Pública para Resultados é um esforço empreendido para modernização da Gestão Municipal e contribuição para o aumento da efetividade no uso dos recursos, gerando mais benefícios para a população, mas só é possível realizá-la se for efetivamente assumida por todos, prefeito, secretários e servidores.”

Comunicação / Prefeitura Municipal de Sete Lagoas

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